(Senior) Zorgmanager polikliniek Longgeneeskunde en Longfunctie

MBO (4)/HBO

Management, staf en ondersteuning

32 - 36 uur

FWG55

Ben jij een ervaren zorgprofessional met leidinggevende kwaliteiten en een passie voor hoogwaardige patiëntenzorg? Of ben je (senior) zorgmanager en op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen HMC? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten om de teams van Longgeneeskunde en Longfunctie te versterken en processen te optimaliseren? We gaan graag met je in gesprek.

Wat ga je doen?

Als (senior) zorgmanager geef je leiding aan de polikliniek Longgeneeskunde en Longfunctie op onze drie locaties van HMC. Je leidt een team van 15 polimedewerkers, bestaande uit poli medewerkers, senior doktersassistenten, verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten en 13 longfunctie laboranten. Daarnaast geef je leiding aan een team van 7 longverpleegkundigen waaronder 2 verpleegkundig specialisten en aan het secretariaat, die onze vakgroep ondersteunen.

Je werkt intensief samen met de vakgroep, bestaande uit 15 longartsen elk met een eigen aandachtsgebied. Zij blijven graag op de hoogte van jouw plannen om het team te versterken en de zorg naar een hoger niveau te tillen.

Je focus ligt op:

Stimuleren van professioneel leiderschap binnen je teams, door coachend en resultaatgericht aan te sturen.
Optimaliseren van zorgprocessen met oog voor kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.
Versterken van patiëntgericht werken, waarbij de ervaring van de patiënt altijd centraal staat.
Implementeren van innovaties, zoals eHealth en digitale zorg, en deze vertalen naar de praktijk.
Verantwoordelijkheid dragen voor financiën en bedrijfsresultaten, samen met de vakgroep longartsen en de clustermanager.

Wat vragen wij van jou?

Je staat sterk in je schoenen en hebt ervaring met leidinggeven;
Je bent bekent met de werkprocessen op een poliklinische afdeling in een ziekenhuis;
Je hebt een afgeronde managementopleiding, of bent bereid deze te gaan volgen;
Je houdt ervan om samen te werken en geeft op een coachende manier leiding;
Je bent energiek, zit vol goede ideeën en weet iedereen op de juiste manier mee te nemen;
Je beschikt over een sterk probleemoplossend en analytisch vermogen en de capaciteit om zaken te kunnen structureren;
Je hebt kennis van en ervaring met het verbeteren van werkprocessen.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

Wat bieden wij jou?

Je krijgt een jaarcontract voor 32-36 uur per week. We hebben de intentie dit contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Dit evalueren we samen in de loop van het jaar;
Het salaris is maximaal € 5.289,- bruto per maand (FWG55), op basis van 36 uur per week met vaste extra’s zoals; vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van beide 8,33%. Ben je senior zorgmanager? Dan wordt je ingeschaald in FWG 60, maximaal € 5.978,- bruto per maand;
Wij bieden je een persoonlijk leiderschapsprogramma aan om je zelf te blijven ontwikkelen als leidinggevende;
Je ontvangt een volledige ov-vergoeding voor jouw woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding (indien van toepassing);
Bij HMC vinden wij een prettige balans tussen werk- en privé net als jij heel belangrijk. Wij willen onze medewerkers faciliteren om meer eigen regie te hebben en bieden daarnaast de mogelijkheid om (mits jouw functie dit toelaat) gedeeltelijk thuis te werken;
Wil je jezelf blijven ontwikkelen? Die ruimte is er bij HMC! Wij investeren in je persoonlijke ontwikkeling, bieden opleidingsmogelijkheden die passen bij jouw ontwikkeldoelen én bieden doorgroeimogelijkheden en loopbaanadvies;
Daarnaast bieden we vanuit onze HR-afdeling verschillende initiatieven om jou gezond en vitaal te houden;
Interessante extra's, zoals: korting op het aanschaffen van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop en studiekostenvergoeding. Korting bij je sportschool of op je verzekeringspremie;
Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.

Interesse in deze vacature?

Solliciteer of neem contact met ons op!

Wil jij werken met liefde en lef? Solliciteer dan uiterlijk 3 oktober a.s. via de sollicitatiebutton. De briefselectie zal zo spoedig mogelijk daarna plaatsvinden.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Pascale van der Kallen (Clustermanager), via: 088 – 979 5830.

Deel deze vacature via:

HMC, zorg met liefde en lef

Zorg is aandacht. In HMC kijken we met en door de ogen van de patiënt. We helpen iedere patiënt op de manier die bij hem of haar past. Innovatie, gastvrijheid en samenwerking dragen bij aan het realiseren van onze missie.

We zijn hét stadsziekenhuis voor de Haagse regio, met een compleet zorgaanbod. Als topklinisch opleidingsziekenhuis heeft HMC vele expertises in huis en we bieden in verschillende centra en samenwerkingen gespecialiseerde zorg aan. Onze speerpunten zijn ons Traumacentrum en Neurocentrum. In ons HMC Kankercentrum bieden we topklinische kankerzorg.

Meer informatie over HMC vind je op www.haaglandenmc.nl.

HMC is hét ziekenhuis in de Haagse regio waar samen de beste zorg geleverd wordt. Een ziekenhuis waar oog is voor patiënt en medewerker. We kunnen de beste zorg bieden wanneer onze mensen het beste uit zichzelf en hun loopbaan kunnen halen. Alvast weten wie jouw nieuwe collega's worden en wat zij doen?

Lees de ervaringen van jouw toekomstige collega's

Verhalen van HMC'ers

Waarom werken bij HMC

Goede bereikbaarheid met OV

Met het openbaar vervoer naar je nieuwe baan? Alle locaties van HMC zijn goed te bereiken met bus- en tramhaltes voor de deur en een treinstation in de buurt. Plan hier alvast jouw route:

HMC Antoniushove
HMC Bronovo
HMC Westeinde

Dichtbij het strand

Als je bij HMC werkt dan werk je in de buurt van het strand. Hoe fijn is het dat je na of voor een drukke dag lekker even kunt uitwaaien op Scheveningen of Kijkduin? Of beter nog, nog even kunt genieten van de laatste of eerste uurtjes zon!

Snel in het centrum

De locaties van HMC bevinden zich (vrijwel) direct in het bruisende centrum van Den Haag en Leidschendam. De Grote Markt is vanaf locatie Westeinde 5 minuten lopen en voor locaties Antoniushove en Bronovo op fietsafstand. Altijd leuk om met collega’s nog even te shoppen of borrelen na werktijd. Avondje stappen misschien?

Werkplezier

Bij ons ben je steeds in gesprek met je leidinggevende over hoe je met plezier en in goede gezondheid je werk, nu en in de toekomst, kan blijven doen. Wij noemen dat ‘Blijvend in Gesprek’. Zo blijven we vitaal en met plezier ons werk doen. Verder hebben wij een actieve personeelsvereniging die diverse activiteiten voor medewerkers coördineert en stimuleert.

3 locaties, veel variatie

Onze 3 ziekenhuislocaties met elk hun eigen specialismen en speerpunten maakt het werken bij HMC zeer gevarieerd. Samen met onze multiculturele patiëntenpopulatie is geen werkdag hetzelfde en blijft jouw werk uitdagend.

Oog voor jouw ontwikkeling

Met ‘Het Landsteiner Instituut’, het leerhuis van HMC, bieden wij een breed aanbod aan opleidingen aan. En we bieden jou de ruimte om cursussen, seminars, symposia en webinars te volgen. Denk bijvoorbeeld aan trainingen via GoodHabbitz! Daarnaast denken wij graag mee wanneer jij vragen hebt over jouw loopbaan, hiervoor kun jij terecht bij onze loopbaanbalie. En daarnaast organiseren wij jaarlijks een carrière café.