Zorgmanager Klinische Chemie en Laboratoriumgeneeskunde (KCL)

HBO

Medisch ondersteunend

32 - 36 uur

FWG55

Op zoek naar een échte uitdaging binnen ons topklinisch ziekenhuis? Wil en kun jij een afdeling leiden die in beweging is? Vind je het een uitdaging om medewerkers mee te nemen in veranderingen? Lees dan verder!

Wij zoeken een zorgmanager die ons Klinisch Chemisch Laboratorium versterkt en ons gedreven, ambitieuze team weer compleet maakt specifiek in het gebied van Hematologie, Stolling en Bloedtransfusie.

Wat ga je doen?

In jouw rol als zorgmanager geef je leiding aan een team van ongeveer 30 medewerkers en ben je locatie-overstijgend verantwoordelijk voor het optimaal laten verlopen van de (vakinhoudelijke) processen en je team. Samen met je vijf collega-zorgmanagers en de klinisch chemici geef je richting aan de afdeling. Je krijgt hiërarchisch en functioneel leiding van de unitmanager.
Wij zijn op zoek naar een zorgmanager die energie brengt, medewerkers weet te inspireren en samen werkt aan het behalen van onze doelstellingen.
Op het laboratorium zijn wij continu bezig met procesverbetering, een belangrijke doelstelling in de nabije toekomst is het doorvoeren van een volledige laboratoriumautomatisering. Bij deze veranderingen is het belangrijk dat jij medewerkers actief meeneemt en laat meedenken.
De afdeling Klinische chemie en laboratoriumgeneeskunde (KCL) is een kennis-servicecentrum voor klinisch chemische diagnostiek. Het bestaat uit ongeveer 160 fte en valt binnen het cluster Medisch Ondersteunend. We verzorgen de uitgifte van bloedproducten en semenopwerking voor patiënten en zorgverleners in de regio Haaglanden. Ons KCL werkt op alle drie locaties van HMC én op diverse plekken in de regio. We bieden een uitgebreid diagnostisch pakket en ondersteunen zo de hele zorgketen: van huisartsen tot ziekenhuizen en andere instellingen. We zoeken daarbij steeds naar de best passende en meest efficiënte oplossing van de zorgvraag. Zo zorgen we samen voor de best mogelijke integrale zorg voor patiënten in de regio Haaglanden.

Wat vragen wij van jou?

Je hebt een afgeronde en relevante opleiding op minimaal hbo-niveau;
Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring;
Je hebt ervaring in de gezondheidszorg of aantoonbare affiniteit met deze sector, ervaring op een laboratorium of afdeling bloedafname is een pré;
Je hebt een ondernemende instelling, bent kwaliteitsgericht en neemt initiatief;
Je hebt een coachende stijl en neemt medewerkers mee in veranderingen;
Je denk graag mee in oplossingen en bent resultaatgericht.

Kom je bij ons werken? Dan vragen wij om een VOG (verklaring omtrent gedrag).

Wat bieden wij jou?

Je krijgt een jaarcontract voor 32 – 36 uur per week. We hebben de intentie dit contract om te zetten naar onbepaalde tijd. Dit evalueren we samen in de loop van het jaar;
Het bijbehorende salaris is maximaal €5.289,- bruto per maand (FWG 55), op basis van 36 uur per week met vaste extra’s zoals vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van beide 8,33%;
Je ontvangt een volledige ov-vergoeding voor jouw woon-werkverkeer;
We ondersteunen je bij het vinden van een goede balans tussen werk en privé. Zo bieden we meer eigen regie en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
Binnen HMC bieden wij je ruime mogelijkheden je als professional verder te ontwikkelen, zoals een persoonlijk leiderschapsprogramma;
Daarnaast bieden we aantrekkelijke extra’s, zoals korting op de aanschaf van een nieuwe fiets, mobiele telefoon, tablet of laptop, en een studiekostenvergoeding;
Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.

Interesse in deze vacature?

Solliciteer of neem contact met ons op!

Geef jij je carrière een plus? Solliciteer dan uiterlijk 16 november 2025, via de sollicitatiebutton.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Rebecca Vicente (klinisch chemicus), via: 06 41 66 53 82 of Jelmer Zijlstra (unitmanager), via: 06 12 99 16 73. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Team Werving via werving@haaglandenmc.nl

Deel deze vacature via:

HMC, zorg met liefde en lef

Zorg is aandacht. In HMC kijken we met en door de ogen van de patiënt. We helpen iedere patiënt op de manier die bij hem of haar past. Innovatie, gastvrijheid en samenwerking dragen bij aan het realiseren van onze missie.

We zijn hét stadsziekenhuis voor de Haagse regio, met een compleet zorgaanbod. Als topklinisch opleidingsziekenhuis heeft HMC vele expertises in huis en we bieden in verschillende centra en samenwerkingen gespecialiseerde zorg aan. Onze speerpunten zijn ons Traumacentrum en Neurocentrum. In ons HMC Kankercentrum bieden we topklinische kankerzorg.

Meer informatie over HMC vind je op www.haaglandenmc.nl.

HMC is hét ziekenhuis in de Haagse regio waar samen de beste zorg geleverd wordt. Een ziekenhuis waar oog is voor patiënt en medewerker. We kunnen de beste zorg bieden wanneer onze mensen het beste uit zichzelf en hun loopbaan kunnen halen. Alvast weten wie jouw nieuwe collega's worden en wat zij doen?

Lees de ervaringen van jouw toekomstige collega's

Verhalen van HMC'ers

Waarom werken bij HMC

Goede bereikbaarheid met OV

Met het openbaar vervoer naar je nieuwe baan? Alle locaties van HMC zijn goed te bereiken met bus- en tramhaltes voor de deur en een treinstation in de buurt. Plan hier alvast jouw route:

HMC Antoniushove
HMC Bronovo
HMC Westeinde

Dichtbij het strand

Als je bij HMC werkt dan werk je in de buurt van het strand. Hoe fijn is het dat je na of voor een drukke dag lekker even kunt uitwaaien op Scheveningen of Kijkduin? Of beter nog, nog even kunt genieten van de laatste of eerste uurtjes zon!

Snel in het centrum

De locaties van HMC bevinden zich (vrijwel) direct in het bruisende centrum van Den Haag en Leidschendam. De Grote Markt is vanaf locatie Westeinde 5 minuten lopen en voor locaties Antoniushove en Bronovo op fietsafstand. Altijd leuk om met collega’s nog even te shoppen of borrelen na werktijd. Avondje stappen misschien?

Werkplezier

Bij ons ben je steeds in gesprek met je leidinggevende over hoe je met plezier en in goede gezondheid je werk, nu en in de toekomst, kan blijven doen. Wij noemen dat ‘Blijvend in Gesprek’. Zo blijven we vitaal en met plezier ons werk doen. Verder hebben wij een actieve personeelsvereniging die diverse activiteiten voor medewerkers coördineert en stimuleert.

3 locaties, veel variatie

Onze 3 ziekenhuislocaties met elk hun eigen specialismen en speerpunten maakt het werken bij HMC zeer gevarieerd. Samen met onze multiculturele patiëntenpopulatie is geen werkdag hetzelfde en blijft jouw werk uitdagend.

Oog voor jouw ontwikkeling

Met ‘Het Landsteiner Instituut’, het leerhuis van HMC, bieden wij een breed aanbod aan opleidingen aan. En we bieden jou de ruimte om cursussen, seminars, symposia en webinars te volgen. Denk bijvoorbeeld aan trainingen via GoodHabbitz! Daarnaast denken wij graag mee wanneer jij vragen hebt over jouw loopbaan, hiervoor kun jij terecht bij onze loopbaanbalie. En daarnaast organiseren wij jaarlijks een carrière café.